10月26日、27日，“領(lǐng)導(dǎo)接待日（財(cái)務(wù)體系）”暨新員工培訓(xùn)在公司總部順利開展。公司總會(huì)計(jì)師王國華，公司財(cái)務(wù)部相關(guān)負(fù)責(zé)人及財(cái)務(wù)體系新入職員工參加。

本次培訓(xùn)上，公司財(cái)務(wù)部對(duì)會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作、資金預(yù)算、資金管理、稅務(wù)管理、項(xiàng)目成本核算、財(cái)務(wù)報(bào)表及建造合同、財(cái)務(wù)一體化平臺(tái)操作等方面內(nèi)容進(jìn)行重點(diǎn)講解，新員工全面深入地了解了公司財(cái)務(wù)體系工作，業(yè)務(wù)水平有了進(jìn)一步的提升。在經(jīng)過一天半的培訓(xùn)后，公司財(cái)務(wù)部于27日下午組織培訓(xùn)結(jié)業(yè)考試。

在交流環(huán)節(jié)，王國華介紹了企業(yè)基本情況，分享了個(gè)人成長經(jīng)歷，并一一解答新員工提出的問題，針對(duì)綜合素養(yǎng)的鍛煉提升，他發(fā)表四點(diǎn)建議，一是勤學(xué)好問，要熟悉公司規(guī)章制度，掌握日常工作流程，善于在學(xué)習(xí)中歸納總結(jié)，要加強(qiáng)知識(shí)儲(chǔ)備，全面發(fā)展；二是愛崗敬業(yè)，要嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致，要有團(tuán)隊(duì)合作精神和集體榮譽(yù)感，要遵紀(jì)守法、保持優(yōu)良的職業(yè)操守；三是勞逸結(jié)合，要有規(guī)律的生活習(xí)慣，注意鍛煉身體，多參加集體活動(dòng)，展現(xiàn)年輕人的精神面貌；四是要發(fā)揚(yáng)釘釘子精神，在工作中，要事事有反饋，帶著方案反饋，提高主觀能動(dòng)性。（財(cái)務(wù)部供稿）